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Spannungen und Konflikte im Team

... und was Führungskräfte dabei leisten müssen.

Offene Auseinandersetzungen oder verdeckte Spannungen zwischen Mitarbeitenden beeinflussen Motivation und Zusammenarbeit und gefährden den Erfolg des Teams. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Konflikte im Team frühzeitig wahrnehmen. Anhand konkreter Praxisfälle und Gesprächssimulationen lernen Sie praxiserprobte Methoden kennen, um Konflikte souverän zu moderieren und zu tragfähigen Lösungen zu kommen.

Leadership


"Leadership ist nicht, Menschen dazu zu bringen, Dinge zu tun, die sie nicht tun wollen, sondern Menschen dazu zu befähigen, Dinge zu leisten, von denen sie niemals glaubten, sie erzielen zu können."

Peter Drucker

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